Sự thay đổi nhanh chóng của xã hội, cùng với sự hội nhập quốc tế, dần dần xuất hiện nhiều thuật ngữ thông dụng được sử dụng trong đời sống hàng ngày. Thuật ngữ Thực tập hay Thực tập có lẽ không còn xa lạ với các bạn sinh viên sắp ra trường. Tuy nhiên, không phải ai cũng hiểu hết khái niệm và ý nghĩa của thuật ngữ này. Vậy Internet là gì? cùng nhau GhienCongNghe Tìm hiểu thêm qua bài viết sau.
Internet là gì?
Intern là từ tiếng Anh dịch sang tiếng Việt có nghĩa là thực tập sinh hay còn gọi là nhân viên thực tập, vị trí không cố định trong công ty. Thực tập sinh được dùng để chỉ những sinh viên chưa ra trường hoặc mới ra trường đang làm việc tại các công ty, doanh nghiệp nhằm mục đích tiếp xúc với môi trường làm việc thực tế, rèn luyện kỹ năng và học hỏi kinh nghiệm làm việc.
Thông báo
Thực tập là gì?
Intern tiếng Anh có nghĩa là Thực tập sinh, và Internship có nghĩa là kỳ thực tập hoặc thời gian thực tập. Nói một cách đơn giản, đó là cơ hội mà các nhà tuyển dụng dành cho những sinh viên quan tâm đến khóa học mà họ đang cố gắng theo đuổi.
Các kỳ thực tập sẽ mang đến cho sinh viên cơ hội thực hành làm việc trong lĩnh vực mong muốn, giúp sinh viên áp dụng kiến thức sách vở vào thế giới thực, từ đó bồi đắp kinh nghiệm quý báu để trở thành ứng cử viên sau khi kết thúc kỳ thực tập.
Thông báo
Ứng viên cần lưu ý gì khi làm việc với vị trí thực tập sinh?
Khi bắt đầu kỳ thực tập, chắc hẳn nhiều bạn cũng sẽ gặp phải tình trạng tương tự, đó là hoang mang, lo lắng thường xuyên và không biết phải làm gì. Thậm chí cảm thấy căng thẳng và áp lực cùng một lúc. Để được coi trọng trong quá trình thực tập, ứng viên cho vị trí Thực tập sinh cần lưu ý một số điểm dưới đây.
Thông báo
Thái độ làm việc
Khi bắt đầu thực tập tại một công ty, bạn cần làm quen với văn hóa của công ty để nhanh chóng thích nghi với môi trường làm việc xung quanh mình. Ngoài ra, thái độ làm việc là một trong những tiêu chí để đánh giá nhân viên có thực sự phù hợp với công việc đó hay không, vì vậy hãy làm tốt công việc của mình với một thái độ làm việc đúng đắn.
tôn trọng lịch trình
Hãy là người biết quản lý thời gian của mình. Luôn tuân thủ giờ làm việc, ăn trưa và ra về theo đúng văn hóa công ty. Nhất là khi bạn được giao một công việc từ vị trí lãnh đạo, quản lý của mình thì càng phải chú ý đến thời gian để hoàn thành công việc trong thời gian quy định.
Điều này giúp bạn thể hiện là một người có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc. Dựa vào yếu tố này, người quản lý sẽ đánh giá được tinh thần và tác phong làm việc của bạn trong quá trình thực tập.
bạn của đồng nghiệp
Trong quá trình làm việc, các bạn thực tập sẽ được đào tạo bởi các đồng nghiệp cùng phòng ban của công ty, để làm việc tốt các bạn cần hòa đồng, cởi mở giao tiếp với mọi người, tạo mối quan hệ hợp tác. Một sự nghiệp tốt và bình đẳng là điều Phải làm.
Như vậy các bạn có thể nhanh chóng làm quen và học hỏi, từ đó cũng sẽ tạo điều kiện thuận lợi cho công việc, giúp các bạn vượt qua những khó khăn trong công việc và có nhiều cơ hội tìm được việc làm hơn trong tương lai.
nhanh nhẹn và nhạy bén
Khi bạn bắt đầu với một môi trường hoàn toàn mới, mọi thứ đều lạ lẫm đến mức bạn sẽ không thể thích nghi theo thời gian. Nhưng đối với những người có tính cách linh hoạt, nhạy bén sẽ có lợi thế là có thể thích nghi dễ dàng và nhanh chóng.
Trong công việc, nếu rèn luyện được khả năng phản ứng nhanh, bạn sẽ tiến xa trong việc giải quyết vấn đề một cách nhanh chóng, cũng như mở ra những cơ hội mới tốt đẹp hơn.
Tại sao Internet lại quan trọng?
Kỳ thực tập của sinh viên thường diễn ra vào cuối năm thứ ba hoặc thứ tư, tùy thuộc vào chương trình đào tạo của trường. Đây là thời điểm các bạn sinh viên lựa chọn và tìm kiếm nơi để thực tập, làm quen với môi trường làm việc thực tế sau khoảng thời gian học kiến thức trên lớp. Nếu biết tận dụng thời gian trong quá trình thực tập, sinh viên sẽ có nhiều cơ hội phát triển sau này.
Kỳ thực tập cũng là cơ hội để các bạn thực tập hoàn thiện bản thân, trau dồi các kỹ năng mềm, tích lũy kinh nghiệm nghề nghiệp, cũng như trải nghiệm môi trường làm việc thực tế và mở rộng các mối quan hệ. Ngay cả khi trong điều kiện là sinh viên thực tập, sinh viên phải thực hiện công việc được giao đúng với năng lực và yêu cầu của mình với tư cách là một nhân viên.
Fresher, Junior, Senior là gì?
Bạn có thể đã nghe nói về các vị trí như Fresher, Junior hoặc Senior. Đây là những vị trí phổ biến trong bất kỳ môi trường làm việc nào. Khi hiểu khái niệm và biết cách phân biệt giữa công việc của các vị trí này, bạn sẽ biết vị trí nào phù hợp với mình.
Còn gì tươi hơn?
Sinh viên mới ra trường là những sinh viên mới ra trường đã được tiếp thu đầy đủ kiến thức sau một thời gian dài học tập trên lớp nhưng chưa có nhiều kinh nghiệm làm việc thực tế. Tuy nhiên, họ là những người rất năng động, đam mê công việc, sẵn sàng học hỏi và luôn tận tâm với nghề.
Thiếu niên là gì?
Cấp dưới được dùng để chỉ vị trí hoặc chức danh của một người trong công việc. Junior thường là những người còn ít kinh nghiệm trong một lĩnh vực nào đó.
Junior hoàn toàn có thể nhận thức, giải quyết những vấn đề nhỏ, không phức tạp và khó khăn trong công việc. Đối với những công việc đòi hỏi trình độ chuyên môn cao thì cần có sự giúp đỡ, hướng dẫn của những người có kinh nghiệm hơn, thường là các Senior.
Cấp cao là gì?
Senior là vị trí được đánh giá là có nhiều kinh nghiệm làm việc, thường là 4-5 năm, khi bạn có đầy đủ kiến thức và trình độ chuyên môn cao trong lĩnh vực mà bạn làm việc.
Đồng thời, các em có khả năng làm việc độc lập, tự mình giải quyết các bài toán từ cơ bản đến nâng cao đạt kết quả xuất sắc. Senior thường bao gồm nhiều cấp độ tương ứng với từng nội dung công việc, năng lực của từng cá nhân sẽ là yếu tố quyết định cấp độ Senior cao hay thấp trong một công ty.
Thực tập sinh nhân sự là gì?
HR Intern được hiểu là nhân viên thực tập tại phòng nhân sự hay còn được gọi là thực tập sinh phòng nhân sự. Bạn sẽ làm việc trong phòng nhân sự của một công ty, được đào tạo và hướng dẫn về các quy trình và giải pháp nhân sự và tuyển dụng.
Công việc cơ bản thường sẽ là viết và đăng quảng cáo, đăng tuyển dụng, lập danh sách ứng viên, lựa chọn hồ sơ phù hợp và nộp cho các bộ phận liên quan. Lên kế hoạch thời gian phỏng vấn và liên hệ với các ứng viên được chọn. Hỗ trợ các công việc khác như lên ý tưởng quy trình tuyển dụng, chuẩn bị bảng lương, tiền thưởng hoặc nhập dữ liệu nhân viên.
Accounts Intern đang làm gì?
Account đóng vai trò là một từ chuyên ngành xuất hiện trong rất nhiều ngành nghề, chúng ta có thể dễ dàng bắt gặp nó ở nhiều lĩnh vực như: ngành kinh doanh, ngành dịch vụ, ngành quảng cáo, ngành marketing, ngành tổ chức sự kiện.
Intern for Accounts được chỉ định cho những bạn thích giao tiếp, có kỹ năng thuyết phục và đàm phán tốt bên cạnh kiến thức chuyên môn vững vàng. Bạn sẽ phải đảm nhận và hỗ trợ các công việc cơ bản như: chuẩn bị tài liệu, hồ sơ dự án, hỗ trợ tư vấn, báo giá khách hàng, theo dõi, duy trì mối quan hệ với khách hàng và dịch vụ khách hàng.
Một số câu hỏi liên quan
Ngày nay, các bạn sinh viên đã ý thức được việc đi thực tập ở vị trí thực tập là rất cần thiết để định hướng nghề nghiệp. Nhưng cũng có nhiều bạn sinh viên còn băn khoăn về vị trí Thực tập và còn băn khoăn về cách thức làm việc của vị trí Thực tập.
Bạn nhận được gì khi là một thực tập sinh?
Những trải nghiệm tốt tại công ty nơi bạn thực tập sẽ giúp bạn phát triển, hướng tới và cố gắng hơn nữa trong sự nghiệp tương lai. Thậm chí nhiều bạn còn tìm được hướng đi rõ ràng cho mình sau kỳ thực tập.
Ngoài ra, bạn sẽ có cơ hội học hỏi từ một quy trình rõ ràng, dưới sự hướng dẫn của các đồng nghiệp cũ, giúp bạn tiến hành công việc đúng cách và hỗ trợ giải quyết các vấn đề phát sinh.
Ngoài ra, bạn cũng sẽ được đào tạo và phát triển các kỹ năng mềm như làm việc nhóm, quản lý thời gian, thuyết trình hay giao tiếp với đồng nghiệp. Đây cũng là cơ hội giúp bạn phát triển và bắt kịp.
Có cơ hội phát triển nghề nghiệp không?
Khi đi thực tập, ngoài việc được làm việc thực tế và phát triển các kỹ năng mềm, bạn có thể được truyền cảm hứng từ công việc để tìm ra hướng đi cho sự nghiệp tương lai của mình.
Nếu bạn hoàn thành khóa thực tập sau ba đến sáu tháng, hoàn thành tốt công việc, được đánh giá cao, bạn sẽ có cơ hội trở thành nhân viên chính thức và thậm chí là mở ra những cơ hội nghề nghiệp khác.
Thực tập sinh có được trả lương không?
Cơ hội thực tập khác nhau tùy theo lĩnh vực, cũng như chính sách khác nhau của từng công ty, doanh nghiệp. người quyết định có trả lương cho Thực tập sinh hay không. Có một số công ty bạn sẽ không nhận lương mà chỉ nhận hỗ trợ phí, phụ cấp (xăng xe, gửi xe, ăn trưa,…) trong thời gian thực tập.
Với vị trí Thực tập sinh, các bạn còn khá non kinh nghiệm chưa hiểu sâu hoặc chưa làm đúng chuyên môn của mình. Do đó, mức lương của thực tập sinh thường không cao lắm, rơi vào mức trung bình từ 1,5 triệu đồng đến 3 triệu đồng.
Chia sẻ của chúng ta về Intern bây giờ là gì? và các vấn đề liên quan đến thực tập sinh. Tôi hy vọng những thông tin trên là hữu ích cho bạn.
Xem thêm:
- Anh yêu nghĩa là gì và cách gọi người yêu tan chảy trái tim
- Khám phá khái niệm Dolce là gì trên Facebook
- Những lưu ý cần biết trước khi mang máy tính đi sửa chữa?
Nếu bạn thấy bài viết về chủ đề Intern này hữu ích, hãy like và share để đội ngũ biên tập cho ra những nội dung chất lượng hơn.
